Na první pohled to vypadá jako obyčejná zasedací místnost. Velký stůl, několik židlí, pracovní atmosféra a šéf sedící v čele. Jenže právě podobné situace mohou v člověku probudit zajímavé instinkty. Kam byste si sedli, kdybyste vstoupili do místnosti jako první? Zvolili byste místo blízko vedení, raději bezpečný kraj, nebo pozici někde uprostřed, kde nejste příliš vidět, ale zároveň máte dobrý přehled?
Podobné vizuální testy nejsou odbornou diagnózou a nemohou přesně určit vaši povahu. Přesto mohou být zábavným způsobem, jak se zamyslet nad tím, jak se chováte v pracovním prostředí. Výběr místa u stolu může symbolicky ukázat, zda raději pozorujete, diskutujete, držíte si odstup, nebo se nebojíte být blízko rozhodování.
Podívejte se na obrázek a vyberte židli, která by vás přitáhla jako první. Nepřemýšlejte dlouho. První pocit bývá u podobných testů nejzajímavější.
Místo 1: Bezpečný pozorovatel
Pokud byste si vybrali židli číslo 1, pravděpodobně máte rádi přehled, ale nechcete být hned v centru pozornosti. Tato pozice je na kraji, trochu dál od hlavního dění, a přesto umožňuje sledovat celou místnost. V práci můžete působit jako člověk, který si nejprve všechno promyslí a teprve potom se vyjádří.
Vaším skrytým strachem může být obava z přílišného tlaku. Neradi děláte chyby před ostatními a možná se někdy držíte zbytečně stranou, i když máte co říct. Vaše síla je v klidu, pozorování a schopnosti vidět věci s odstupem.
Místo 2: Týmový hráč, který nechce zbytečný tlak
Volba židle číslo 2 naznačuje, že chcete být součástí skupiny, ale nepotřebujete dominovat. Jste blízko ostatním, dokážete spolupracovat a obvykle se dobře přizpůsobujete atmosféře. V pracovním kolektivu můžete být ten, kdo pomáhá udržet rovnováhu.
Vaším vnitřním strachem může být, že vaše práce nebude dostatečně oceněna. Často odvádíte spolehlivý výkon, ale nemusíte si vždy říct o pozornost. Pokud chcete kariérně růst, může vám pomoci více ukazovat výsledky své práce.
Místo 3: Analytik s opatrným přístupem
Místo číslo 3 si často vybere člověk, který rád rozumí souvislostem. Nevrháte se do rozhodnutí bez přípravy a potřebujete mít dostatek informací. Na poradách můžete být spíše ten, kdo naslouchá, porovnává názory a pak přijde s promyšlenou poznámkou.
Vaším skrytým strachem může být chybný úsudek nebo konflikt. Bojíte se, že řeknete něco příliš brzy. Vaše opatrnost je výhoda, jen si dejte pozor, aby vás někdy příliš nebrzdila.
Místo 4: Aktivní účastník s respektem k autoritě
Pokud vás přitáhla židle číslo 4, pravděpodobně chcete být v centru pracovního dění, ale zároveň si držíte určitý odstup od hlavní autority. Umíte se zapojit, máte vlastní názor a nechcete jen tiše přihlížet.
Váš skrytý strach může být odmítnutí vlastních nápadů. Někdy možná své myšlenky zjemňujete, abyste nevyvolali nesouhlas. Přitom právě vaše aktivita může být pro tým velmi cenná.
Místo 5: Blízko vedení, blízko příležitostem
Židle číslo 5 je velmi blízko šéfovi. Pokud byste si sedli právě sem, může to naznačovat ambice, chuť růst a ochotu být vidět. Nevadí vám být u důležitých rozhovorů a pravděpodobně chcete vědět, kam se věci posouvají.
Vaším největším strachem nemusí být neúspěch, ale stagnace. Neradi máte pocit, že stojíte na místě. Právě proto hledáte příležitosti, jak se posunout dál.
